旦那がガソリンスタンドで正社員として働いているのですが3日ほど前に

旦那がガソリンスタンドで正社員として働いているのですが3日ほど前にお客のタイヤ交換を洗車が終わったあとに車を拭く場所(屋根があり車2台を止めれて仕切りがある)でしていて、作業が終わり車 をバック(少しバックしないと見えない、段差の様なものがありアクセルを強めに踏まないと出れない)で出したら道路から車が入っているにも関わらず車が勢いよく突っ込んできてお客の車の後ろはかなりへこんだそうです。突っ込んで来たのは旦那の会社の協会に入っている方で(簡単に言うと株主のようなもの)旦那の上司も一部始終を見ていて旦那も車を動かしてはいたのでぶつけてきた相手だけが悪いわけではないのですが明らかにぶつけてきた方の不注意だということはわかっていたようなのですがお客の前では旦那にキツく説教をしぶつけてきた方はヘラヘラしていて車の保険にも入っておらず今日修理代がわかり総額45万で会社が15万ぶつけてきた方が15万、旦那が15万を負担することになり今月の月末までに15万払えと言われたそうです。月末に給料が入るのですが15万払うとなると給料がほぼ消えます。会社には上に言わない代わりに15万、本当なら減給になる可能性もあるなどいわれたそうです。旦那はスタンドはみんなこんなもんだよと言っていましたがそうなのでしょうか。



会社員に、勤務中の損害を負担させる事は違法行為です。
勤務先の組合、無ければ労働基準局に訴えましょう。
◆補足を見ました。いくら契約書でも内容に違法性があれば無効になります。基本的に、雇用される側に著しく不利なものは無効になります。
◆上に報告して会社で負担してもらいましょう。
結果的に減給などの処分が下る可能性はありますがこれが正しい方法です。
今やろうとしているのは自分達だけで始末をつけて上に報告せず隠すってことですよね
後で事故を隠蔽したのがバレたら最悪クビですよ。
◆本題の質問は
愚痴ですかね
払いたくない
払う
決めて
質問した方が良いと思うよ
会社は
損害保険に加入してます
無知だと上司などに現金を巻き上げられますよ
◆普通は始末書ぐらいっしょ。。